به گزارش توسکانیوز/حسن ایزدی دبیر اجرایی خانه کارگر تشکیلات گیلان در دیدار با مدیر کل جدید تعاون،کار و رفاه اجتماعی ضمن تبریک دهه مبارک فجر و گرامیداشت یاد و خاطره شهدای ایام الله دهه فجر به عمده ترین مشکلات جامعه کارگری و کارفرمایی اشاره کرد و افزود : در حال حاضر عدم امنیت شغلی مهم ترین معضلی است که کارگران با آن مواجه هستند .
وی با بیان مطلب فوق قراردادهای کوتاه مدت و قرار دادهای سفید امضا را آفت جامعه کارگری عنوان کرد و خواستار رفع این قرارداد ها شد.
دبیر اجرایی خانه کارگر در ادامه احیا و تقویت شوراهای اسلامی کار در واحدهای تولیدی استان را از خواسته های مهم کارگران و فعالان جامعه کارگری عنوان کرد .
در ادامه این جلسه سیاوش آقاجانی مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی ضمن تبریک دهه فجر و خیر مقدم به اعضای خانه کارگر گفت: خود را از جامعه کارگری و کارگران جدا نمی دانم و قطعا در جهت ارتقای جایگاه کارگران در کنار شما خواهم بود.
وی افزود: برای پیشبرد اهداف سازمان و بهبود معیشت تلاش گران جامعه کار و تولید از نظرات و پیشنهادات شما استقبال می کنم.
آقاجانی در خصوص امنیت شغلی کارگران گفت: بخشی از امنیت شغلی مربوط به فضای کسب و کار است وقتی بازار عرضه و تقاضای اشتغال متوازن نباشه قطعا امنیت شغلی به خطر می افتد.
وی تصریح کرد: با ایجاد مشاغل جدید و پایدار مشکل امنیت شغلی حل می شود و هیچ کارفرمایی نیروی کار خود را اخراج نمی کند.
آقاجانی با بیان اینکه حقوق قانونی کارگران باید حفظ شود گفت: واحدهایی را که قرار داد کار را در اختیار کارگران نمی گذارند را به بازرسان اداره کار معرفی کنید تا آنها این موضوع را پیگیری و حل کنند.
مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی گیلان در این نشست از پیشنهاداتی نظیر احیای شوراهای کارگری با تعامل با کارفرمایان در واحدهای تولیدی، استفاده از تجارب بازنشستگان در هیات های حل اختلاف و تشخیص اداره کار و ساماندهی کارگران ساختمانی استقبال کرد
